L’IRCEM crée la Fabrique du Mieux-vivre pour améliorer la santé des salariés du particulier employeur

Lors d’une conférence de presse, ce 8 octobre, l’IRCEM a annoncé le lancement de la Fabrique du Mieux-Vivre, pour agir concrètement en faveur du bien-être et de la qualité de vie des 5millions de salariés du secteur de l’emploi à domicile – dont les assistantes maternelles et les gardes d’enfant à domicile – qu’accompagne le groupe.

Avec la Fabrique du Mieux-Vivre, le groupe de protection sociale des salariés du particulier employeur et de l’emploi à domicile IRCEM a choisi de s’engager sur un projet scientifique à long terme, qui mettra en œuvre différentes actions et dispositifs liés à la santé, la prévention et l’accompagnement social, pour améliorer le bien-être et la qualité de vie des métiers de l’aide à domicile. Des salariés souvent « isolés par nature, qui ont peu de connaissances de leurs droits sociaux et prennent leur retraite très tardivement, a indiqué Serge Da Mariana, directeur général du groupe. Une population qui cumule un certain nombre de vulnérabilités comme la surreprésentation des pathologies chroniques, l’épuisement mental et l’épuisement physique ». 

Pour financer ce projet, le directeur de l’IRCEM – qui est un groupe à but non lucratif – a annoncé vouloir « réemployer la performance des collaborateurs ainsi que leur résultat financier, au maximum au service de nos publics, dans ce qu’on appelle le dividende social. (…) Notre souhait est de redistribuer l’ensemble de nos résultats financiers à 90% à ces publics ». 

L’IHU HelthAge, un partenaire à la pointe de la recherche  

Un engagement mené en collaboration avec l’Institut Hospitalo-Universitaire (IHU) HealthAge de Toulouse, pôle d’excellence international consacré au vieillissement. Au printemps dernier, l’IRCEM s’était déjà associé à l’IHU HealthAge en tant qu’ambassadeur, afin d’encourager la recherche scientifique sur le sujet et de s’investir pour le développement de solutions concrètes pour améliorer le bien-être et prévenir le vieillissement. « Dans ce contexte, précise le communiqué publié ce jour par le groupe, une cohorte d’employées dans le secteur de l’emploi à domicile sera suivie pendant 10 ans afin d’évaluer les impacts des fragilités liées à leurs pratiques et situations professionnelles (économiques, cognitives, sociales, etc.) sur leur quotidien ».

Une chaire d’excellence dédiée au mieux-vivre et aux vulnérabilités 

Dans ce cadre, l’IRCEM a annoncé la création de la première chaire d’excellence en France dédiée au Mieux-Vivre et aux vulnérabilités. « Cette chaire a pour objectif de transformer la recherche scientifique en solutions pratiques afin d’améliorer le bien-être des individus et de nos publics », a indiqué Serge Da Mariana. Des programmes de recherches scientifique ambitieux permettront à l’IRCEM de mieux connaitre ses publics pour mieux répondre à leurs besoins, par des solutions engagées. 

Un futur fond d’investissement pour la santé 

Serge Da Mariana a également annoncé la mise en place d’un fonds d’investissement, autour des thématiques de la santé et des vulnérabilités, qui pourra s’appuyer sur l’expertise santé de l’IHU pour juger des projets qui pourraient demander à en bénéficier. Mais pour l’instant, a-t-il précisé, « ce fonds est encore en réflexion de création, en discussion avec notre gouvernance ».