La pénurie de professionnels
Depuis plusieurs années maintenant, élus, gestionnaires, associations, professionnels de terrain… ne cessent d’alerter sur le manque de personnel, laquelle a des répercussions à la fois sur les conditions de travail des pros et sur la qualité de l’accueil des tout-petits. L’enquête Cnaf de juillet 2022 montrait que 50% des structures d’accueil collectif étaient touchées par cette pénurie de professionnels, notamment d’auxiliaires de puériculture. Bref, il manquerait environ 10 000 professionnels (NB : à la demande du Comité de filière petite enfance, une nouvelle étude a été réalisée par la Cnaf en décembre 2024 dont les résultats seront connus au printemps 2025). L’accueil individuel est également très touché. Le nombre d’assistantes maternelles ne cesse de diminuer depuis 2013 et 160 000 départs en retraite sont attendus d’ici 2030. A retrouver ici tous les articles sur les difficultés de recrutement dans le secteur de la petite enfance et les initiatives déployées pour y remédier.
Articles (12)
Formation des professionnels : difficile de lutter contre la pénurie !
L’appel à l’aide du secteur associatif de la petite enfance
Gros plan sur la campagne de valorisation des professionnels du secteur
Enquête Cnaf : près de la moitié des crèches collectives touchées par la pénurie de professionnels
Pénurie de professionnels : ce que le comité de filière Petite Enfance propose
Dossiers (1)
Recrutement et turn over en petite enfance : une situation préoccupante